Tipos de outsourcing en recursos humanos que puedes implementar en recursos humanos
Existen diferentes tipos de outsourcing en recursos humanos o tercerización. Estos pueden ser clasificados de acuerdo con la amplitud del servicio que se terceriza. En tal sentido existen:
- Outsourcing Completo
- Outsourcing Parcial
- Outsourcing de Procesos Específicos
La selección del tipo de outsourcing de va a depender de sus propias necesidades. Aquellas organizaciones que están en la búsqueda de disminuir costos y liberar recursos tienen la opción de un outsourcing completo o parcial. Las empresas que requieren un servicio más especializado pueden optar por un outsourcing de procesos específicos.
Outsourcing en Recursos Humanos
Este tipo de outsourcing consiste en la tercerización de las funciones, servicios o procesos relacionados con los recursos humanos de una organización a un proveedor de servicios de outsourcing. Esta práctica tiene varias ventajas como la reducción de costos, liberación de recursos, reducción de riesgos, flexibilidad e innovación.
Los outsourcing enfocados en Recursos Humanos bien sean completos, parciales o específicos, son aplicables a sus diferentes procesos, como:
- Cálculo y pago de remuneraciones
- Gestión de documentos laborales
- Gestión del desempeño laboral
- Desarrollo y formación de profesionales o planes de carrera, entre otros.
Todos los procesos mencionados son muy importantes para el éxito de cualquier organización. Una adecuada y eficiente gestión de los Recursos Humanos ayuda las organizaciones a captar, retener y desarrollar a los mejores profesionales y empleados, lo que implica una mejor productividad, competitividad y rentabilidad.
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Tipos de servicios de outsourcing
Existen diferentes criterios para clasificar los servicios de outsourcing, Entre ellos destacan el alcance del servicio, ubicación del outsoucer, o el objetivo de la tercerización.
Teniendo en cuenta el alcance del servicio, el outsourcing se clasifica en los siguientes tipos:
Outsourcing en recursos humanos completo
En este caso el proveedor se hace cargo de todas las actividades relacionadas con el proceso o función externalizado.
Outsourcing parcial
Acá el proveedor asume una parte de las actividades relacionadas con el servicio que se terceriza, mientras que la empresa se encarga de otras actividades.
Outsourcing de procesos específicos
En este tipo de tercerización, el proveedor del servicio entrega un único servicio.
Outsourcing según la ubicación del proveedor de servicios
Se puede clasificar en los siguientes tipos:
Outsourcing in-house:
El proveedor se encuentra en las instalaciones de la empresa que externaliza.
Outsourcing off-shore:
el proveedor está ubicado en otro país.
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